Ez az oldal magyar nyelven nem elérhető
Ignac Szilagyi
Interim HR Manager
A Motherson Group a világ 21. legnagyobb és leggyorsabban növekvő globális autóipari cégcsoportja, amely több további iparágat, például járműipart, repülőgépipart, orvostudományt, informatikát és logisztikát szolgál ki, és több mint 135 000 alkalmazottal rendelkezik Világszerte 41 országban vagyunk jelen. Az elnök európai irodája (COE) vállalati funkciókkal és szolgáltatásokkal támogatja és koordinálja működési egységeinket, K + F központjainkat és képviseleteinket Európa szerte. Gyors növekedésünk miatt folyamatosan keresünk tehetséges új kollégákat, hogy részeseivé váljanak csapatunknak.
Az Ön feladata
- A folyamatok zavartalan működtetésének biztosítása, szükség esetén átcsoportosítások kivitelezése, létszámigények folyamatos egyeztetése a HR területtel, kiválasztásokban aktív részvétel
- Túlórák megtervezése a termelési terveknek és beérkező anyagmennyiségnek megfelelően.
- A göngyölegkoordinátor, reklamációkezelő, logisztikai koordinátor támogatása, irányítása és ellenőrzése
- Műszakbeosztás, munkaügyi szabályok felügyelete, betartatása
- Szabadságkérelmek engedélyezésre, szabadságolási terv elkészítése
- A terület rendjének folyamatos fenntartása, szükség esetén korrekciós intézkedés kivitelezéstetése
- A területen használt gépek állapotának szúrópróbaszerű ellenőrzése, az üzemórák nyilvántartása
- A folyamatos készletellenőrzések elemzése, intézkedések kidolgozása, kivitelezése
- Javaslatok előterjesztése esetleges folyamatváltoztatásokra, optimalizálásra vonatkozóan
- Részvétel a területi mérőszámok kidolgozásában, azok rendszeres adatszolgáltatása, valamint a műszakjelenetések biztosítása
- A területen a képzési terv, rugalmassági mátrix folyamatos aktualizálása
- A területre jellemző/jelentős mérőszámok kidolgozása, ebből napi jelentés biztosítás a logisztikai vezető részére
Amit kínálunk
- Jelenléti bónusz Év végi prémium Hűségprémium Bejárás támogatás Hónap dolgozója juttatás Lakhatási támogatás Céges rendezvények
Az Ön profilja
- Szakirányú végzettség (legalább középfokú) és több éves szakmai tapasztalat (minimum 3 év)
- Megbízhatóság
- Igény a pontos, precíz és a magas minőségű munkavégzésre
- Angol nyelvtudás